Світом прокотилась хвиля звільнень через штучний інтелект. Тоді як Україна, навпаки, гостро потребує працівників, і ШІ міг би стати вирішенням проблеми.
Проте ситуація різниться, залежно від галузі, і подекуди "Скайнет" може й нашкодити.
Український ринок праці переживає одну з найглибших кадрових криз за роки незалежності. Дефіцит працівників уже став головною проблемою для бізнесу, випередивши навіть безпекові ризики та перебої в роботі інфраструктури. За останніми дослідженнями, нестачу кадрів відчувають близько 70% підприємств.